标题：饿了么外卖员猝死，平台称不存在劳动关系
时间：2021-01-07 00:00:00
这个事情是这样的，饿了么的骑手韩某，43岁，半个月前在送餐的路上猝死，他的家属在索赔工伤保险的时候，平台表示只能出于人道主义的原则，封个2000块的红包，这不是赔偿，等于白事随份子。那么赔偿从哪里出呢？从保险公司出，保险公司关于猝死的赔偿金只有3万块。那作为家庭支柱的韩某倒下了，他的妻子表示，3万块够干什么呢，这个事情要维权。但是饿了么表示，韩某和平台没有雇佣关系，那当然也就不存在劳动赔偿的责任。事实上，翻开骑手与蜂鸟签的合同，的确显示双方没有劳动雇佣关系，只是一种信息撮合服务。什么意思呢？简单的讲一下。送餐的外卖员并不是饿了么的员工，饿了么只是通过一个第三方的外包公司，把这个业务包出去。也就是说饿了么只和第三方的外包公司之间有合作关系。那么这个第三方的外包公司也不和骑手签劳动合同，他们表示自己也只是一个信息撮合平台，说白了，就是桥梁。他提供给你买家的信息，也提供给买家送餐员的信息，就像淘宝和淘宝店家之间没有劳动雇佣关系。
那这个外卖员，不出事权且罢了，一旦出事，就发现自己是完全裸奔的，没有任何保障。这个风险，作为平台方不是不知道，所以他们还做了一件事，就是强制外卖员自己掏钱买商业保险。你要送餐，每天扣你3块钱，这钱拿去给你买保险。可是，这笔钱并没有全部拿去买保险，只有1/3拿去买了保险，这就是为啥猝死保险公司只赔偿3万块，另外2/3被平台揣兜里了，名义是服务费。这就是整件事大体的过程。我们不要带情绪，带情绪很简单，接下来我们花2000字骂人，你会听得很爽，但其实爽完了也没啥收获。你明天早上醒来，会发现世界依旧是那样。所以我借这个事给你们聊另外一个话题。这个话题我提过，没有展开，曾经我在大号里对比过阿里系和腾讯系。我说，阿里无论收购什么公司，都是如下的套路。1、派人去给新公司讲阿里价值观。2、发现对方听不懂或者根本做不到，就派高管空降。3、干掉一批老员工，招一批表面上接纳阿里价值观的新员工。
4、这个空降的高管获得了短期的业绩，回总部，升P，就是升职。5、过几个月，发现又不行了，就会有下一个高管过来接收烂摊子。6、循环上述步骤，直到把这个收来的公司搞的大不如前。我不是在笑阿里，但这就是阿里的模式。你会发现阿里收了一箩筐的小弟，而且都亲自执掌、亲自运营，但很少有发展的比原来好的。与此同时，腾讯的模式是参股，我只是参股，或者给你提供一些合作，比如提供流量。其它不干涉，不干涉你原有团队的经营思路。我们发现腾讯收的小弟，往往自身发展的很好。这是个很奇怪的事情对吧，有没有想过究竟为什么？上一次在大号里我说了一部分，我说，阿里这种收小弟，把原有创始团队裁光，换成自己空降兵的模式，导致员工距离老板太远了。前几天我们一直聊打工人与资本家，告诉你不要让中间商赚差价，就是指这一点。员工距离真正的资方越近，中间层越少，这个肌体就越健康。反之，员工距离真正的资方越远，中间层越多，这个肌体就越不健康。
我那天在小号举例子，只是给你举了一个极端的例子，告诉你，如果没有中间层，会很爽。但实际上，大部分公司都得有中间层，这时候你就会看到，中间层多和中间层少的区别了。我举过一个例子，在美团，美团的老板和美团的员工之间的部分就叫做中间层。可是在饿了么，中间层要多得多，饿了么的老板自己还是中间层，因为他只是阿里派驻的空降兵。换句话说，收购来的公司，全部做直系小弟，就会导致中间层非常厚，非常厚。那天在大号资本家与打工人的时候，我反复的告诉你，疯狂的从你身上榨取劳动时间的人，就是打工人，就是中间层打工人。这个道理很好理解，如果你是空降兵，你觉得什么最重要？当然是你自己能否升迁，你的期权能否兑现最重要。这个道理很简单，美团是王兴的地盘，或者说是根据地，可是作为高管，饿了么又不是你的地盘，你只是个中间层打工人，回头还要调任回总部，或者跳槽的。这种情况下，你就非常有动力获取短期的目标，哪怕牺牲长远利益。能理解么？
比如今天咱们收了外卖员3块钱，他就算拿1块钱去买保险，短时间内不一定会出什么问题的。毕竟人哪儿能天天出事儿呢。那你说长时间呢？长时间他早就升迁调回总部了呀，或者跳槽了，那是下一任高管的事情，明白了么？这就是高管和老板之间最大的不同。这个道理《三国演义》里面赤壁之战前，鲁肃和孙权说的很清楚，他说你是老板，你没法投降，我是高管，我投降了继续做高管。所以只有你需要考虑长远利益，我不需要的，我只需要盯着短期利益就可以了。同样的道理，慈禧太后也说过。有人问慈禧，为什么不把贪官抓起来，换一批清廉的。慈禧就解释，我是老板，我不急着收钱的，因为反正我是老板，今天收，明天收，不都是我的么？可他们不一样，他们现在不收，回头告老还乡了，找谁收去？所以他们一上任，一定急着收钱，你说这一批是贪官，是的，问题是，他们也吃饱了。如果我把吃饱的都抓起来，换一个还饿着的，你觉得会好么？
这个封建老太太当然是在胡诌，但是她从某个维度把老板和高管不同的心态解释的很清楚。好，现在问题来了。我不相信这么简单的问题阿里看不出来，像腾讯系一样，减少中间层，不就好了么？问题就出在这里。腾讯天然是个流量基地。你无论打开QQ还是打开微信，都是黏在上面的，你不见得是为了干嘛，就是泡在上面。所以腾讯跟小弟之间可以形成很好的引流作用。你泡在微信QQ上，腾讯就可以给你推荐他的小兄弟们。腾讯不怕小弟背叛的，你背叛不了，只要你还想要流量。可是阿里系不是这样，阿里系天然流量饥渴，非常严重。无论你用淘宝还是支付宝一定是为了干嘛，目的性很强，你不会泡在支付宝上瞎逛的。阿里给不了小弟流量，又要维系关系，唯一能做的就是不停的传达自己的价值观，乃至派驻高管，亲自接管。于是你看到了，中间层越来越大，这些人想要的往往都是自己升职加薪，股票套现，就这些事儿。他们有很大概率为了短期利益，而忽视长期。而这一切，竟然是天生的流量饥渴导致的，你说神奇不神奇？